پرسشنامه تجدید نظر شده وسواس فکری عملی(OCI-R)[1] فوا و همکاران وسواس، یک اختلال گسترده است با میزان شیوع برآورد شده ی ۱% جمعیت مبتلا و ۲ تا  ۵/۲ درصد که در طول زندگی خود به آن دچار می شوند. یکی از معضلات موجود در زمینه ارزشیابی و تشخیص اختلال وسواسی- اجباری[۲](OCD) تنوع در ابزارهای تشخیصی…

پرسشنامه رهبری تحول آفرین باس و آولیو (MLQ) نظریه رهبری تحول آفرین توسط بس  در سال ۱۹۸۵ مطرح شده است و می توان آن را فرایند نفوذ آگاهانه در افراد یا گروه ها به منظور ایجاد تغییر و تحول ناپیوسته در وضع موجود و کارکردهای سازمان به عنوان یک کل تعریف کرد)موغلی، ۱۳۸۲ ). اهمیت…

پرسشنامه عملکرد سازمانی هرسی و گلد اسمیت تغییرات و پیشرفت های تکنولوژیکی سال های اخیر موجب تغییر شکل محیط رقابتی سازمان ها شده است و این تغییرات، شرکت ها را با چالش ها و فرصت های جدیدی مواجه ساخته است. چالش ها به حدی است که حتی شرکت های موفق، دیگر نمی توانند با تکنولوژی…